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【澄清稿】有關讀者投書「年改…預知112年紀事」之澄清
日期:106-07-07    

       針對近日讀者投書媒體,提及「此次公教人員年金法案,明訂「中華民國一百一十二年七月一日以後初任公務人員(公立學校教職員)者,其退撫制度由主管機關重行建立,並另以法律定之」。初任人員建立全新制度,就是自新進人員另立新基金,將使舊有基金提早破產,導致長者困頓、壯者徬徨,毀滅整個臺灣」等等說法。對此,國家年金改革委員會特別表示:在112年全新制度尚未定案的情形下,上述報導中針對新制度提出的種種評論與舊有基金財務安全等問題,都屬於個人臆測且恐言過其實。澄清說明如下:

一、本次推動各類人員年金制度改革是採分階段進行,故短期內仍採制度分立,各自檢討,以及時解決現行制度面臨的急迫性問題;長遠而言,再規劃建立新制度。基此目標,本次經立法院三讀通過的公教人員年金改革法案中均明定,112年7月1日以後初任人員的退撫制度,由主管機關重行建立並另以法律定之。

二、後續將由公教人員年金業務主管機關著手規劃建立新進人員新制度,一定會詳慎研議及多方討論,並參考其他國家改革經驗,以提出長遠穩健可行之新制度;同時也要兼顧舊有基金之延續及安全。因此,關於112年新制度之建立,究竟要採行何種制度,目前都尚未定案,若在此時就認定未來新進人員一定會另立新基金,以及現職人員是否結清,加入新基金等,都是對未來新制度之建立過早下定論。

三、為穩固現行公教退撫基金財務安全並減輕在職人員繳費壓力,本次三讀通過的公教人員年金改革法案中亦明定,已退休及現職公教人員於優惠存款利率及所得替代率調降後,各級政府可撙節的預算支出,全數都要挹注退撫基金,以適度延後退撫基金用罄年度。上述節省經費挹注,並不會受112年建立全新制度而有所減損,如此對現有舊基金仍可維持一定的財務穩健,同時在規劃全新制度時,配合擬訂完善財務執行方案,避免舊基金發生斷源情事致危及公教人員退撫權益。